Электромонтер по эксплуатации распределительных сетей 3-5 разряда (в архиве)

04 Июня

от 45 000 до 65 000 руб.

Партнерские Вакансии

Компания "Россети Тюмень"

• стабильная работа;
• ежегодная индексация заработной платы;
• добровольное медицинское страхование;

• негосударственное пенсионное обеспечение;

• возможна компенсация аренды жилья при переезде из другой местности;
• детские новогодние подарки и билеты на детские новогодние праздники;
• компенсация оплаты проезда к месту отдыха и обратно;
• компенсация санаторно-курортного лечения;
• путевки в летний детский лагерь;
• оплата обучения для повышения квалификации;
• компенсация затрат оплаты за электроэнергию.

Обязанности:

• проводить плановые и внеплановые (аварийные) обходы и осмотры трансформаторных подстанций (далее – ТП) и воздушных линий (далее - ВЛ) 0,4-10 кВ РЭС с оформлением листов осмотра и дефектных ведомостей;

• выполнять работы на высоте, связанные с подъёмом на опоры ВЛ 0,4-10 кВ при помощи когтей, лазов, лестниц и автогидроподъёмников (вышек);

• производить выверку схем ТП и ВЛ 0,4-10кВ с оформлением (эскизировкой) схем на бумажном носителе;

• осуществлять ремонт и техническое обслуживание оборудования ТП и ВЛ 0,4-10 кВ РЭС;

• устранять неисправности оборудования ТП и ВЛ 0,4-10 кВ под руководством более квалифицированного персонала;

• проводить измерения параметров электрической сети (нагрузка, напряжение и т.д.) при помощи стационарных и переносных приборов под руководством более квалифицированного персонала.

Требования:

• профессиональное обучение: программы профессиональной подготовки по профессиям рабочих, программы переподготовки рабочих, программы повышения квалификации рабочих в области ремонта воздушных линий электропередачи.

• знание стандартных и профильных компьютерных программ: пакета прикладных программ Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook).

Условия:

• работа в Заводоуковском, Упоровском, Нижнетавдинском, Ялуторовском или Исетском РЭС;
• трудоустройство на постоянной основе;
• пятидневная рабочая неделя.